株式会社リベルケア看護師 / 「看護師/年間休日125日・残業月平均10時間」「自由」を支える「ホスピス看護」で第二のキャリアを築く

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看護師 / 「看護師/年間休日125日・残業月平均10時間」「自由」を支える「ホスピス看護」で第二のキャリアを築くの詳細画像

【職種】医療・看護・薬剤>看護師
【業種】サービス>福祉・介護

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株式会社リベルケアは、「自由を支え、共に輝く」という理念のもと、利用者様一人ひとりの「自由」を尊重し、最期まで自分らしく輝ける未来を創造することを目指しています。当社は、訪問看護・訪問介護・居宅介護支援、そして医療に特化したホスピス対応型住宅を全国展開する急成長企業です。今回は、さらなる体制強化と新施設オープンに伴い、愛知県内にて、正看護師を増員募集いたします。

【仕事内容】
【ミッション:利用者様の「自由」を支え、輝ける日々を創造するホスピス看護】
株式会社リベルケアの看護師は、単に医療処置を行うだけでなく、利用者様とそのご家族の「やりたいこと」や「思い」を最期まで叶えることに深く寄り添い、個々の「自由」を支えることが最大のミッションです。病院では難しい、一人ひとりに合わせた質の高いケアを通じて、利用者様が「自分らしく」生きる喜びを最大限に引き出す、やりがいと感動に満ちた仕事です。

【採用の背景:事業拡大と新施設オープンに伴う増員募集】
当社は、24時間看護師常駐の医療特化型ホスピスを全国展開しており、業界トップクラスの成長を続けています。この成長をさらに加速させるため、そして利用者様のニーズに応えるために、愛知県内での増員募集を決定いたしました。新しい環境でチャレンジしたい方を歓迎します 。

【具体的な業務内容:個別性と専門性を両立するホスピスケア】
ホスピス対応型住宅における訪問看護業務全般をお任せします。24時間看護師・介護士が常駐する安心の環境で、多職種連携のもと、利用者様一人ひとりに合わせたケア計画に基づき業務を行います 。
・バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント
・医師指示による医療処置、訪問医師への対応・報告
・看護記録の記載、看護計画・報告の立案・報告
・排泄介助、保清食事介助、個人的なケア、感染予防
・意思決定支援、グリーフケアなどご家族を含めたトータルケア

※厨房業務、清掃業務、リネン交換など一部含む
※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲、有期労働契約を更新する場合の基準についての詳細は社内規定によるものとします。

【組織情報・仕事の魅力:看護業務に集中できる「医療

給与目安
年収:400万円 ~ 600万円
職種
看護師
雇用形態
その他
給与
年収400万円~600万円
待遇
求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
勤務時間
求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
応募資格
【必須(MUST)】
・正看護師の資格をお持ちの方
・看護師経験1年以上


【歓迎(WANT)】
・施設や訪問看護での実務経験をお持ちの方
・ターミナルケア、ホスピス、ナーシングホームでの経験をお持ちの方
・利用者様一人ひとりの「自由」を尊重し、深く寄り添う看護を実践したい方
・多様な専門職と協働し、チームでより良いケアを追求していきたい方
・変化を恐れず、新しい施設や環境でのチャレンジに意欲的な方
・自身のライフステージに合わせ、長くキャリアを築いていきたい方


新規事業 Uターン・Iターン歓迎 マネジメント業務なし 地域活性化事業 月平均残業時間20時間以内 管理職・マネージャー
勤務地
愛知県   非公開 非公開
企業名・施設名
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特記事項等
年間休日120日以上、残業月20時間以内、U・IターンOK、職場内禁煙
最終更新日
2026年11月8日

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