CUC本社事業所支援(統括)チーム看護師・准看護師

看護師・准看護師
正社員

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ホスピス型住宅内の訪問看護業務をお願いします。
★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。
【具体的な仕事内容】
ホスピス型住宅内にお住まいになっているご入居者さまのお部屋を訪問し、看護を提供します。
決められた訪問ルートに沿って訪問します。
居宅へ一人で伺う訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときには相談することができ安心です。
病院や他の介護施設では制限があってできなかったことも、1対1の訪問看護の時間をしっかりと使って、ご入居者さまの希望を叶える寄り添ったケアができます。
【1日の流れ例～日勤～】
9:00 朝礼
9:30 訪問業務①
10:00 訪問業務②
11:00 訪問業務③
11:30 午前の記録業務・午後の準備
12:00 お昼休憩
13:00 ご家族との面会対応
13:30 訪問業務④
14:30 訪問業務⑤
17:30 カンファレンスや記録等
18:00 退勤

給与目安: 月給：40.2万円～ 43.7万円

職種: 看護師・准看護師

雇用形態: 正社員

給与: 月給 402,300円〜436,800円
月給402,300円～436,800円
■月給内訳
基本給：271,000円～305,500円
職務手当：50,000円
処遇改善代替手当：16,000円
訪問看護ベースアップ評価料等手当：5,300円
夜勤手当：15,000円/回（月4回想定）
※同行夜勤は夜勤手当の50％支給（期間1週間～2か月）
■賞与：年2回（基本給2.62ヶ月※前年度実績）
＜想定年収＞賞与込み、夜勤月4回
正看護師：年収553万円～604万円

待遇: 賞与年2回（会社および本人の業績による ※前年度実績2.62ヶ月）
昇給制度年1回
社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）
退職金制度有（3年以上勤務対象）
交通費支給（上限30,000円/月）
※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による）
車通勤可（駐車場有）
保育手当（規定による）
資格取得支援制度
長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給）
健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助）
心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
制服支給
定年制：65歳
【支援先への出張に伴う費用について】
・荷物の運搬費について会社負担とします。宅配便等での荷物搬送または引越業者利用が可能です。
・支援先からご自宅までの出張戻り費用は月1回まで保証します。（退職時の清算不可）
・住居（単身用・ペット不可）は会社負担にて、マンスリーマンションまたはホテルをご用意いたします。（現在の住居から通勤時間が1.5時間以上の場合に限る）
・支援先は入社前のおおよそ1ヶ月～1.5月前、住居は入社日の5日～10日